Frontend React разработчик

О компании

ШТОРМ Технологии – российский разработчик программных продуктов для автоматизации бизнес-процессов клиентского обслуживания, продаж и управления клиентским опытом.

В команде работает свыше 150 экспертов в области разработки, аналитики и тестировании программного обеспечения.

Центры разработки компании находятся в Москве, Санкт-Петербурге и Обнинске.

Входим в российскую многопрофильную ИТ-группу «ИКС Холдинг», в основные задачи которой входят инвестиции, управление и консолидация на рынке телеком-медиа и технологий. В 2020 году вошли в состав команды Nexign.

Клиентами ШТОРМ Технологии являются лидеры таких отраслей, как телекоммуникации, банки, технологический ритейл.

О проекте

Вакансия открыта в команде, которая помогает развивать Системы Взаимодействия с Клиентами одному из наших ключевых заказчиков - ПАО «МегаФон». Мы с коллегами со стороны МегаФон стараемся сделать обслуживание более качественным и быстрым для клиента, удобным и эффективным для сотрудников и управляемым для менеджеров. Мы реализуем как фронт («толстый» и «тонкий»), так и бэк, интегрируемся со многими сторонними системами, переходим от монолита к микросервисной архитектуре в комплексе систем, работаем, используя Kanban и стараясь соблюдать Agile принципы в целом.

Сейчас нам очень нужна помощь в области разработки фронта сразу в нескольких направлениях, среди которых можно выбрать. Это или система помощи обслуживания клиентов (продвинутая база знаний для всех, кто взаимодействует с клиентами), или рабочее место оператора, обслуживающего клиентов МегаФон в цифровых каналах. Поэтому, если ты готов делать то, что мы ждем от нашего коллеги- системного аналитика и считаешь, что у тебя есть все, что для этого необходимо и это совпадает с нашими ожиданиями (см ниже), мы будем рады поделиться с тобой интересными задачами, масштабными внедрениями, позитивными эмоциями, потрясающим опытом коллег и корпоративными плюшками 😊

Чем предстоит заниматься:

• Участвовать в ревью требований к интерфейсам системы, помогать с их проектированием, и при необходимости предлагать изменять требований/дизайна или адаптировать архитектуру, таким образом, чтобы реализация была более ценной;
• Непосредственно реализовывать спроектированное;
• Помогать коллегам делать лучшую реализацию путем проведения Code Review (если есть опыт наставничества/сопровождения junior-разработчиков – вообще огонь);
• Думать о качестве и выражать эти мысли в виде тестов, где это необходимо, и помощи специалистам тестирования по необходимости;
• Помогать, по необходимости, DevOps специалистам с автоматизацией доставки и установки front-компонент;
• Участвовать в улучшении деятельности команды через предложение, опробацию и применение современных технологий, а также новых инженерных практик.

Нам нужен разработчик, который имеет:

• Высшее образование, желательно техническое;
• Опыт выполнения аналогичных обязанностей от 2х лет;
• Навыки работы с JS (ES6+), React, Redux/MobX/Hooks, HTML+CSS (включая кроссбраузерную и адаптивную верстку, опыт работы с LESS/SASS/Stylus);
• Опыт применения тестовых фреймворков/библиотек типа Mocha, Chai, Jest, RTL;
• Понимание и умение работать с RESTlike API;
• Понимание в части построения архитектуры многокомпонентных одно и несколько страничных веб-приложений;
• Навыки работы с системой контроля версий (Git предпочтительно), системами сборки (Webpack, Babel, Grunt, Gulp и т.п.);
• Понимание подходов CI/CD и опыт их применения/использования, в частности навыки работы с Docker-образами;
• Способность разобраться в Legacy;
• Понимание принципов гибкой разработки ПО;
• Желание развиваться, пробовать новое, но не забывать про ответственность за результат в согласованные сроки.

Будет здорово, если есть:

• Понимание ООП и паттернов проектирования;
• Опыт/понимание использования WebSocket-ов;
• Опыт работы с Node.js;
• Опыт работы с Vue.js, опыт переноса решения с одного фреймворка на другой (например, на React c Vue);
• Опыт работы с Kubernetes+Rancher;
• Опыт совместной работы со Storybook.

В свою очередь, мы предлагаем:

• Масштабные задачи;
• Профессиональное развитие;
• Работу в команде экспертов с грамотным менеджментом;
• «Белую» конкурентную заработную плату и оформление по ТК РФ;
• Гибкое начало рабочего дня;
• Кафетерий льгот – возможность компенсировать затраты на отдых, туризм, обучение, ИТ доступы и другие интересные опции;
• ДМС со стоматологией;
• Современное «железо»;
• Участие в специализированных конференциях, семинарах и обучение в Корпоративном университете ИКС Холдинга;
• Возможность полной удаленной работы для региональных сотрудников.